Algeria: COORDINACIÓN DE LOS PROCESOS DE GESTIÓN Y DESARROLLO INSTITUCIONAL

MISIÓN

Supervisión de la administración de los proyectos de Médicos del Mundo en el Sáhara y desarrollo y mejora de las capacidades de gestión de las contrapartes del Convenio de Médicos del Mundo y de su equipo local, en especial en lo referente a los procesos de planificación y presupuestación.

ÁMBITO GEOGRÁFICO DE INTERVENCIÓN

Campamentos de Personas Refugiadas Saharauis, Tindouf, Argelia.

ORGANIGRAMA

Trabaja de forma coordinada con el personal expatriado y nacional, en dependencia de la Coordinación País de MdM, y en coordinación con el responsable de la unidad de Acción Humanitaria y la técnica de Sáhara de sede central.

FUNCIONES.

Respecto a Médicos del Mundo:

1. Supervisión administrativa de los proyectos y seguimiento de los procesos de formación del administrador/a y del logista local de Médicos del Mundo en el desempeño de sus tareas de acuerdo a la normativa de AECID e interna


2. Supervisión y acompañamiento de los equipos del Médicos del Mundo y del MSP en los procesos de licitación y seguimiento de ejecución de Obras de acuerdo a las normativas de AECID y otros posibles donantes


3. Supervisión y preparación de los aspectos administrativos y logísticos de las Comisiones Médicas de Médicos del Mundo en los campamentos

Respecto a las contrapartes:

1. Acompañamiento a la técnica IEC de Médicos del Mundo en terreno y a las referentes del convenio Sahara de la U.N.M.S (Unión Nacional de Mujeres Saharauis) en la elaboración, seguimiento y justificación de subvenciones de proyectos.


2. Formación, apoyo y acompañamiento a las secretarias de: Programa Nacional de Salud Reproductiva, Programa Integral de Salud Infantil (PISIS), Programa Nacional de Crónicos, y Dirección de Prevención.


3. Acompañamiento a la Dirección de Personal en el desarrollo del Sistema de Incentivos al Personal, y la puesta en marcha de un método efectivo de evaluación del desempeño


4. Apoyo a la Dirección de Formación en planificación y ejecución del departamento.


5. Apoyo al Director de Cooperación del Ministerio de Salud Pública Saharauis en la planificación, formulación y presupuestación de proyectos.


6. Formación a los responsables claves del Ministerio de Salud Pública Saharaui en la elaboración, seguimiento y justificación de presupuestos para los diferentes programas.


7. Participación y acompañamiento en el trabajo realizado por los diferentes grupos de la Mesa de Concertación y Coordinación en Salud.

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FORMACIÓN REQUERIDA**

Académica: formación universitaria superior

Complementaria: formación específica de cooperación internacional y gestión de proyectos

REQUISITOS

Idiomas:deseable árabe, inglés y o francés.

Informática:nivel usuario del paquete Office.

EXPERIENCIA

§ Experiencia previa en proyectos de cooperación internacional en el ámbito de la gestión y la administración en contextos similares de 1 año como mínimo, preferiblemente con organizaciones sanitarias.

§ Experiencia en terreno y conocimientos de normas justificativas de AECID (concretamente en convenios), cooperación descentralizada española y agencias internacionales.

§ Buen manejo de las herramientas informáticas (office, internet….)

§ Se valorará el trabajo en proyectos de cooperación sanitaria en contextos similares y/o en contextos de crisis humanitarias/contextos críticos de seguridad.

PERFIL COMPETENCIAL

§ Gran capacidad organizativa y de adaptación

§ Demostrada capacidad de liderazgo y manejo de personal

§ Dinamismo y flexibilidad

§ Capacidad de trabajo en equipo

§ Rigurosidad y autonomía en el trabajo

§ Identificación con las líneas de trabajo, valores y misión de Médicos del Mundo

§ Capacidad de adaptación a un entorno difícil y cambiante

§ Capacidad de manejar niveles de estrés elevados

RETRIBUCIÓN

Tablas salariales de Médicos del Mundo.